兴发xf

6月7日
，在刚刚实现的全国钢铁行业共青团工作领导和推动委员会二届三次常务会议暨第33次大钢团委书记联席会上
，公司团委在80余家兄弟单元团委中脱颖而出
，荣获2017年度全国钢铁行业“五四红旗团委标兵”称号。

2017年
，公司团委在公司党委和团市委的正确辅导下
，在公司行政的高度器沉和大力支持下
，联结携带宽大青年服膺使命
，振奋有为
，真抓实干
，在兴发xf构建“双主业”发展新格局的路路上留下了奋斗的青春足迹。以厂庆60周年为契机
，积极做好红色文化的传承。各级团组织先后发展“十九大心灵”、“延安心灵”、“井冈山心灵”“公司七一讲话”专题进建会及知识较量70余场
，组织50多名青年参与央视十九大专题节目《严害了
，兴发xf新时期》录造
，超过500名青年在履历和进建中接受梦想信想教育。自编、自导、自拍了兴发xf青年形象片《成长》
，集中反映一批辛勤恳斗在公司各条产线上的青年员工风采
，造作“三兵”行动动画宣传片《创青春 创将来》
，以新鲜时尚的展示方式号召青年真抓实干
，岗位立功。

公司团委对峙服务大局
，深刻发展“三兵”行动。把共青团组织打造成青年助力兴发xf转型发展的中心枢纽
，为青年员工的成长搭建优良的工作平台。一是萦绕安全
，通过进行安全知识较量、文艺汇演、安全寄语评比、合力劳务安全牵手典礼、“我是安全员”青年安全培训、啄木鸟查隐患等各类特色活动20余场
，提升青年员工安全意识和安全技术；二是萦绕创新
，在全公司初次成立5家精品“青”字号创新工作室
，构建起青年岗位创新的行动阵地；三是萦绕效益
，成立100余个青年创效攻关幼组
，超过600名青年参加其中
，共申报创效立项254个
，整年创造效益1257万元。四是萦绕现场治理
，组织青年参与环境整治使命劳动、出产旧物景观刷新等现场提升活动60余场
，汇聚青年力量打造俏丽兴发xf。此表
，青年自愿服务不休深入。推荐提拔6名优良青年自愿者参与“村落医生”精准扶贫行动
，进行为期一年的驻点助扶
，成为公司响应国度“精准扶贫”号召、推广社会责任的文化使者
，进行“青春自愿行 贡献暖人心”学雷锋便民服务进社区活动
，为400多名社区退休职工提供50余项便民服务。

在服务青年上
，公司团委对峙以青年为本
，深刻落实《“筑梦兴发xf”青年人才孵化打算》
，通过与人力资源部、科技质量部等公司职能部门深刻合作
，做好职业生涯规划导航
，进行新员工职业生涯规划培训
，为去年加盟兴发xf的300名新员工提供职业规划援手。此表
，依附“兴发xfe家”手机app平台
，团委网罗汇集职工衣、食、住、杏注用各个方面商家优惠信息
，逐步打造成为兴发xf人首选的消费指南
，加强员工在企业供职的高慢感。各级团组织进行首届兴发xf青年王者庆幸电子竞技争霸赛、钢城青年迎新联欢会、中秋主题联欢会、户表欢乐跑、球类活动角逐、公益出杏注单身青年联谊等主题团日活动20余场
，在全公司形成百花齐放的优良态势。

公司团委始终对峙从严治团
，夯实基础
，不休加强党建带团建工作
，蹄疾步稳推动鼎新。对峙狠抓基层、大力支持基层
，不休扩大团的组织覆盖和工作覆盖
，着力造就团干部襟怀全局、心系人民、干事创业的意识和能力
，始终维持团的先进性。狠抓团干部风格建设
，教育疏导团干部深刻理解共青团
，正确把握党团关系和团青关系
，致力在推动工作的实际中磨炼提高工作能力。

会上
，炼铁事业部第一烧结厂团支部荣获全国钢铁行业“五四红旗团支部”称号
，王海鹏、刘启别离获得“优良共青团干部”和“优良共青团员”称号。